扎实管理  创新举措  提升质效

——奉城二中2016学年教学工作总结

一、规范质量管理，提升管理质效

学校进一步规范教学全过程，全环节质量管理，抓好常态大检查工作，全面提升教育教学质量。

二、优化各项措施，促进内涵发展

1.创新推进国家课程校本化实施。本学年在国家课程校本化实施过程中重点推进“学习工作单”，通过学习工作单，教师可以有效了解学生学习新知前的状态，有的放矢的推进教学内容；学生的学习针对性也更强，比较有效地提升了课堂教学质效。

2.开设教研组长论坛，提高组室文化内涵。本学年开展了教研组长论坛活动，每位组长总结提炼本组的有效做法，在全体教师面前交流，互相取长补短，学习提升，收到很好效果。截至目前，政史地组被评为区示范教研组，英语组、物理组、数学组、生命科学组被评为区级优秀教研组，语文组、音体美组被评为区合格教研组。

3.扎实推进“轮主备课”。每学期开学初各教研组确定轮主备课的主备人，教师们通过轮主备课，研讨案例分析，充分参与到教学研讨活动中来，切实增强了教研活动的实效性，提高了教师的课堂教学水平，达到了组内交流，相互合作，共同提高的目的。

4.发挥骨干教师引领作用。我校共有7位区“双名三优”教师和9位镇校级骨干教师，通过骨干教师课堂展示活动，充分展现了他们的素养和课堂教学能力，发挥了引领作用。

5.加强职初教师培养考核。继续做好“师徒帮教”制度，本学期学校重点做好了资源联盟体对三年期教师的考核和区五年期教师考核工作。

6.完善管理评价体系。我校建立健全了教学管理制度和教学质量的综合评价体系，进一步完善了《奉城二中教学常规要求》、《教学常规奖励方案》等，调动了广大教师的积极性。

三、开发多彩课程，丰厚学生素养

1.彰显个性，让学生快乐成长。本学年，我校根据校内外资源和学生的需求，对原有的拓展课不断优化组合，开设了木雕、中华鼓、衍纸、水彩、陶艺、健美操、烘焙等二十多门拓展型课程。其中学生参与最为广泛的是已通过复审的两门区级校本特色课程——走进古诗文和乒乓球。这些课程的开设，张扬了学生个性，愉悦了学生的身心，激发了学生的创造力和想象力，给学生以独特的成长体验，丰厚了学生的素养。

2.享受快乐，让学生在阳光体育中健康成长。一是落实“三课两操两活动”。二是开设了体育拓展型课程；三是开展群体性体育活动——冬、春季学生晨练健身活动。

3.整合资源，让“贤文化”内化为“践贤”的自觉。学校不断丰富拓展德育课程，课内组织学生走进教材，课后走访红色之路，节日活动请进当地贤人，多渠道进行镇史教育，了解民俗文化，“学贤、知贤、齐贤、践贤”氛围逐渐浓郁。我校《“贤文化”教育读本》实施方案获区二等奖。

四、搭建比武平台，展示教师风采

1.积极开展教学技能活动。根据区第21届教学节相关要求，我校积极参加区级“青年教师爱岗敬业教学技能竞赛”评选活动。范朝晖老师获得了数理类一等奖，杜叶飞老师获得三等奖。

2.组织实施教案评比活动。上学期，教导处组织实施了各学科优秀教案评比活动，共评出优秀教案33本。

3.组织了青年教师三笔字基本功大赛。旨在勉励教师们要继续发扬能者为师、互教互学的优良传统，并做到练有所得，练以致用，齐心协力，共同促进自身教育教学能力的提高。

五、抓好毕业班工作 ，提高教学质量

1.齐抓共管，形成合力。学校专门成立以校长为组长的毕业班工作领导小组，齐抓共管，责任落实，聚焦重点，形成领导合力。

2.以人为本，平稳过渡。在征求教师岗位意向的基础上充分酝酿与论证，在每年的中考结束后即公布准毕业班的师资配备，并召开第一次教育教学研讨会，落实班主任家访工作及学科备课组暑期作业设计，有效指导学生的暑期生活。

3.厉兵秣马，科学指导。6月底分别召开准九年级毕业班的学生会和家长会，科学指导学生和家长如何让自己和孩子过最后一个充实、有意义的初中暑期生活。

4.释疑解惑，动态把握。学校科学制定准初三学生暑期返校日，政教处组织丰富多彩的学生暑期活动以及学习答疑咨询活动，既解决学生在学习过程中的疑惑、问题，又让学生始终保持良好的状态。

5.励志教育，赢在中考。本学年我校分别邀请了全国知名励志演说家荆伟泰、王田老师到校，隆重举行了“点燃激情·赢在中考”和 “冲刺中考、成就梦想”的励志演讲报告。他们传播的信念和精神激励了学子们下定决心全力拼搏，励志演讲取得了理想效果。

6.不搞特殊，全程监督。课程建设等不搞特殊化，不准挤占任何课，每一个学生都要积极参加学校组织的各类活动。

7.分层教学，做好辅导。充分利用早自修的时间安排数理化学科进行个别化辅导，通过有效分层补差辅导，合格率得到明显巩固与提升。

    8.激励机制，提高积极性。学校保证在经费上对毕业班工作给予高度倾斜，学校重新调整拟定了新的《毕业班教学考核奖励方案》，还通过各种形式手段，表彰在毕业班工作成绩突出的优秀班级、先进个人。此外也邀请专家为师生、家长进行考前心理疏导和减压辅导，

组织一些可行的放松型活动，合理安排好学生的午休时间等，最大化地提高学生的学习效率。

    一年来学校成功创建上海市教卫工作党委系统文明单位、连续两年获得奉贤区学校整体办学绩效“和润”特色奖，继续保持了“奉贤区校本特色课程实施先进校”、“奉贤区教育科研管理优秀校”、“奉贤区校本培训先进校”等荣誉称号,在办学成效上得到社区美誉。

在过去的一学年里，我校教导处的工作取得了一定的成绩，但也存在着诸多不足，今后我们将以提高教学质量为动力，进一步树立信心，突出重点，勤奋工作，讲究实效，努力开创教育教学新局面！

奉城第二中学教导处

2017.6